2019少儿艺术中心春季招生火爆,少不了这几点招生策略!
2019刚开年,很多艺术中心就已经马不停蹄的开始准备春季招生。因为春季招生可以说是决定后半年甚至一年的生源和收入,因此很多中心主任都会在春季招生时使出各自的杀手锏。这对于经验老道的中心主任已经是家常便饭了,但是刚刚开办的中心主任怎么能在众多同行的激烈竞争之中脱颖而出呢?关键还需一些策略加以实施,下面小编就给大家几种招生策略让大家生源火爆!
 
招生策略一:突出课程特色,打造卖点
现在的艺术招生越来越难,同行竞争力、同质化越来越高,没有自己中心的特色就难以吸引生源的关注。因此,想要艺术中心开门即盈利就要精心打造有特色的课程卖点,例如,根据不同学生的性格特点、学习基础、智力因素、领悟能力、动手实践能力等各方面进行仔细考量,从而设置各类体验班、常规班和特色班,并采用灵活的教学方式,进行因材施教。
 
招生策略二:高效宣传、提升知名度
适当的宣传是很有必要的,特别是在开办前的宣传,对于日后的生源会获得很好的效果。建议中心主任应提前10天左右进行宣传,这是宣传黄金期效果也最佳。在宣传时也可以采取地推、广告、网络、活动等方式大力宣传。并且要多找几个地方进行宣传,不要死守原地!还应保证家长一个月能接到两到三条相同的托管班招生宣传信息,增加家长对托管班的印象,从而提升知名度与宣传效果。
 

 
 
招生策略三:突出课程性价比和教学定位
在宣传活动中突显出限时优惠原则、课程的性价比、课程优势。这样会让家长从内心到实惠,并且艺术中心的课程最好能符合家长定位和需求,家长认同,这才能达到理想的招生效果。
 
招生策略四:开展免费课程体验,加强与家长的沟通
适当的开设一些免费课程也是吸引生源的有效方法。让家长带领孩子来到艺术中心,体验艺术课程的魅力,让孩子喜欢艺术,对艺术中心的课程拥有很高的兴趣。同时加强与家长的交流,学习艺术能够给孩子带来哪些好处,相信家长对于艺术中心的推荐也不会太反感,为了孩子也愿意付出。
 
2019年春季招生竞争十分激烈,掌握以上这几点找到策略是很有必要的。如果中心主任在这方面比较吃亏,可以寻找艺术项目品牌来帮忙!像在艺术行业发展多年的疯狂龙博士品牌在招生期间能够打破阶段性,周期性市场策略,实行一年365天的全维度招生宣传,无论淡季、旺季都能去深挖市场、发掘生源,让生源持续不断!
 
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